近日，特斯拉公司发生了一起备受关注的离职协议调整事件。据两名被解雇的特斯拉员工透露，他们原本已签署的离职协议在周四突然被取消，公司方面预计将会推出新的协议。

据媒体报道，这些员工收到了一封名为“你的离职协议”的电子邮件通知，邮件中明确标注了“状态：取消”的字样。通知内容显示：“发件人取消：取消以发送更新协议”，这一变动引发了被裁员工们的广泛关注和讨论。

在此之前，特斯拉CEO埃隆·马斯克向全体员工发送了一封电子邮件，表达了公司对于本周发放遣散费标准的反思。马斯克在邮件中写道：“在我们重组特斯拉的过程中，我注意到一些遣散费低得不合理。我为这个错误道歉。我们正在立即予以纠正。”

据了解，一些已经收到通知的前员工此前获得了两个月的遣散费。然而，根据五位收到遣散费的消息人士透露，遣散费的数额似乎并未根据员工在特斯拉工作的时间长短进行差异化处理，从工作几个月到几年的员工所得到的遣散费金额是一致的。这一做法显然引起了部分员工的不满和质疑。

本文内容来源：https://www.diplomaedu.cn/bizhishi/1443.html